Unsere Seminare
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Überblick!
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New Business Seminare
New Business
Design
Thinking
Mit Hilfe von ausgewählten Methoden können Ideen und Innovationen schneller umgesetzt werden. Dabei geht es insbesondere darum die Perspektive des Kunden einzunehmen und somit Wettbewerbsvorteile zu sichern. Durch die iterative Entwicklung eines Prototypen, werden innovative Lösungen geschaffen.
New Business
Strategic
Roadmapping
Eine Visualisierung des unternehmerischen Fahrplans sowie eine Überprüfung ob die Vision in Einklang mit der Strategie ist, sind grundlegende Entscheidungen für eine erfolgreiche Zukunft. Dabei können wichtige Ressourcen zur Entwicklung des Unternehmens aufgedeckt werden.
New Business
Business
Model Canvas
Sowohl die Analyse als auch die Weiterentwicklung von bestehen Geschäftsmodellen sind Teil des Business Model Generation Ansatzes. Zudem ist die Entwicklung von innovativen Geschäftsmodellen im Team ein Grundgedanke des Business Model Generation Ansatzes.
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Business Transformation Seminare
Business Transformation
Change
Management
In Zeiten des Wandels ist eine zukunftsorientierte Ausrichtung der Unternehmung notwendig, um schnell mit den Veränderungen des Marktes mithalten zu können. Blockaden und Wiederstände müssen aufgedeckt werden um eine hohe Veränderungsbereitschaft zu erzielen.
Business Transformation
Agiles
Projektmanagement
Charakteristisch für das agile Projektmanagement sind zeitliche Etappen, nach denen jeweils ein abgeschlossenes Zwischenprodukt erarbeitet wird. Dabei agieren die Teams interdisziplinär, selbstorganisiert und zugleich in flachen oder sogar keinerlei Hierarchien.
Business Transformation
Agile Identität und
Mind-Set
Veränderungsvorhaben können nur Erfolg haben, wenn alle Beteiligten motiviert sind und eine Relevanz für sich erkennen. Dabei ist Grundvoraussetzung die Akzeptanz für Veränderungen der Beteiligten. Ein Verständnis für Agilität in Unternehmen, wenn nicht sogar ein „Agiles Mindset“.
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New Work Seminare
New Work
Modern-
Leadership
Beim „Modern Leadership“ geht es darum eine Umgebung zu schaffen, in der motivierte, selbstorganisierte und leistungsfähige Individuen, bereit für die Herausforderungen der Zukunft sind. Authentizität ebenso wie emotionale Intelligenz der Führungskraft spielen eine entscheidende Rolle.
New Work
Scrum-
Training
Durch ständig wechselnde Anforderungen sowie Schnelllebigkeit und Flexibilität ist es nur schwer möglich als Einzelkämpfer erfolgreich zu sein. Wenn hingegen ein Team versucht, Wege als Einheit zurückzulegen, könnte dies der Schlüssel zum Erfolg sein.
New Work
UI, UX und ihre
digitale Umsetzbarkeit
Dienstleistungen und Produkte die Kunden einen tatsächlichen Mehrwert bringen führen zu einem positiven Nutzenerlebnis – oder auch User Experience (UX) genannt. Dabei wird weit mehr betrachtet als nur die Usability oder das Design eines Produktes.